An Unbiased View of الأسئلة الاستفزازية في المقابلة الشخصية

An Unbiased View of الأسئلة الاستفزازية في المقابلة الشخصية

Blog Article

اقرأ أيضًا: أشهر أسئلة المقابلة الشخصية في الاستخبارات وطريقة إجابتها

الهدف من طرح هذا السؤال معرفة مدى اهتمام المرشح بالشركة ومتابعته لها وتواصله معها، وبالتالي يوضح المرشح الوسيلة التي عرف منها بالإعلان.

ويمكن أن تكون الإجابة على هذا السؤال كما يلي: "نعم، أنا شخص مستقل ويمكنني اتخاذ قرارات سليمة وتنفيذ المهام بنجاح دون الحاجة إلى إشراف دائم.

هناك عدة إشارات يمكنك الاستدلال من خلالها على نجاح مقابلتك، ومن أبرزها ما يلي:

لا تحاول أن تظهر لمن يحاورك بأنك لا تملك أيّة نقاط ضعف، فلكل منا نقطة ضعف في عمله بالتأكيد.

نتمنى أن نكون قدمنا الفائدة للجميع ونتمنى النجاح لجميع المتقدمين.

لا يجب حد الإجابة في الماضي أو الحاضر، إنما يجب التحدث عن المستقبل، ولا يجب الحديث عن الراتب في ذلك السؤال، أو الأمور الأخرى غير الجوهرية.

المهارات القابلة للتحويل هي صفات مفيدة لأصحاب العمل عند تغيير المهن أو الوظائف، وغالباً ما تحتوي على مهارات مثل: (المرونة – العمل الجماعي – التنظيم).

ويمكن أن تكون الإجابة على هذا السؤال كما يلي: "أفضل العمل في بيئة عمل ديناميكية ومتغيرة، حيث يمكنني مواجهة تحديات جديدة كل يوم والتعلم المستمر.

المقال السابق: أهم النصائح لإعداد سيرة ذاتية بالانجليزي

الهدف: معرفة مدى وعي المرشح الإمارات بمميزاته التي تؤهله للوظيفة.

التحلي بالهدوء المطلوب عند طرح الأسئلة والإجابة عليها بشكل متوازن وجيد ومناسب.

ويمكن أن تكون الإجابة على هذا السؤال كما يلي: "منذ فترة جاءت إدارة جديدة وأعطت لقسمي مهام جديدة غير مألوفة، مما أدي لانخفاض الروح المعنوية لبعض أعضاء الفريق، فقمت بتقديم ورشة عمل أسبوعية لتعلم مهارات جديدة تساعد الفريق على زيادة الإنتاجية، وقد تحقق ما أردت بالفعل".

أستمتع بالعمل مع الآخرين لتحقيق أهداف نور الفريق المشتركة".